11月23日，华北院召开聚会转达贯彻落实集团公司科技立异事情专家座谈会聚会精神。

聚会转达邹磊董事长在科技立异事情专家座谈会上的讲话精神：要高度重视科技立异事情，充分验展专家人才立异引领作用，按期切脉问诊、提供决议支持，提升科技立异事情的能力和水平；要进一步增强集团公司科技生长战略偏向研究，把准战略偏向和重点，推进立异资源要素集中设置；要高度重视工业转型升级，周全系统研究煤电机组升级刷新，科学确定手艺刷新计划，推动煤炭清洁高效使用，增强绿色低碳科技攻关和新手艺应用，加速信息化、数字化建设；要高度重视人才步队建设，建设健全科技立异激励约束机制，流通人才生长提升渠道，引发人才立异活力动力；要起劲推进产学研深度融合，建设集团公司级专家团队和院士专家咨询团队，打造开放协同的科研开发系统。

聚会指出，在“碳达峰、碳中和”配景下，要起劲响应集团公司“二次创业”招呼，深入贯彻落实邹磊董事长在科技立异座谈会上的讲话精神，借助“三改”政策，解决卡脖子手艺问题，以数字化为焦点，助力存量机组升级和新机组建设，充分引发科研职员的起劲性、自动性、能动性和事情热情，做到尊重知识、尊重科学、尊重手艺，营造“让手艺多语言”的科研气氛。

聚会强调，要准确掌握聚会精神，重视科技研发的战略研究，将华北院的研发偏向和重点与国家战略、集团生长偏向团结，找准发力点，起劲开展前瞻性事情。要高度重视人才建设，充分引发科研职员的活力和激情，提高头脑活跃度，起劲创立价值，为集团公司“二次创业”孝顺实力。