5月31日
，凭证东北院新能源专项培训妄想安排
，为期两个月的93项内部培训课程圆满完成
，累计加入培训职员4300余人次
，其中约请行业权威专家开展培训7项
，政策研究培训7项
。加入外部培训4项
，现场交流学习4项
。凭证“内培外训”原则将进入“外训”阶段
。

东北院深入贯彻落实科研总院新能源事情安排
，狠抓新能源能力建设
，扎实推进新能源培训走深走实
，包管在有限时间内
，实现现有职员能力大幅提升
。

掌握形势  聚焦重点

东北院多次召开新能源事情专题安排会
，围绕新能源转型主题深入开展“解放头脑 二次创业”大学习大讨论运动
，驻足新能源现状
，重点安排了全员新能源专项培训事情
，确定了“由浅入深、内培外训、兼顾治理与手艺”的培训原则
，高质量完成新能源培训事情
。

迅速落实  统策划划

各部分迅速落实聚会安排
，需求导向
，统策划划
，制订了《新能源专项培训实验计划》
。其中策划了三种培训方法
，涉及讲座34期、钻研26项、自学33项
。

培训内容涵盖新能源装备及系统理论、调试试验磨练手艺、案例剖析与故障诊断、设计制造、政策研究剖析等方面
，更具针对性、普遍性
。别的
，约请清华四川能源互联网研究院、国能生物发电集团、东北煤炭工业环保研究有限公司等行业权威专家拓展思绪
，补齐短板
。

稳步推进  注重实效

夯实组织包管步伐
，立异培训方法要领
，建设培训周妄想、日调解的动态调解机制
。严酷审核培训课件
，提前演练
，确保解说效果
。提前宣布通知和课件
，提前预习
。培训后举行专业交流
，知无不言
。向导班子总结点评
，提出建议
。培训后
，统一组织通过手机微考方法开展课后小考试
，人资监视
，确保培训学习效果
。

内外团结  立异创效

问题导向
，制订《新能源外训调研策划计划》
，通过开展深圳市禾望电气有限公司、富易堂向阳风电有限公司、富易堂国际大连瓦房店镇海风电场、富易堂大连市庄河海优势电场、鲁北储能项目等现场交流学习
，进一步研究掌握风机提质增效、大部件故障诊断处置惩罚、风功率曲线修正、三油一脂”运行质量以及光伏组件效率提升、智慧光伏、组件设计、储能等方面的手艺
，快速提升实战能力
，为解决现场突出问题
，快速建设适用于新能源营业的手艺支持系统涤讪基础
。

总结提升  再次起航

此次培训
，职工学习新能源知识热情高涨
，新能源手艺能力水平获得极大提升
。下一步
，东北院将深入总结履历
，坚持从问题出发、从目的出发、从现实出发
，以提升效劳工具知足度为标准
，充分验展手艺支持系统作用
，突出解决现场现实问题
，增强新能源手艺攻关和科技研发
，以现实验动和事情效果推动“二次创业”走深走实
。